Państwa partner Factorial. Państwa efektywność.

Factorial, oprogramowanie HR, które do Państwa pasuje.

Wspieramy średnie firmy we wdrażaniu Factorial, od pierwszego onboardingu do produktywnego użytkowania. Z dedykowanym opiekunem, który zna Państwa procesy HR i myśli razem z Państwem.

Zadowoleni klienci

0 +

Najlepsi pracownicy

0 +

Wieloletnie doświadczenie z SAP Business One

0 +
Frank Becker

ACV Electronic

„Dzięki Konsultec i SAP Business One zdigitalizowaliśmy i zautomatyzowaliśmy nasze procesy e-commerce. Rozwiązania takie jak WMS2SAP i SAP Field Service Management przynoszą nam odczuwalną oszczędność czasu i większą efektywność – prawdziwą podstawę do podejmowania pewnych decyzji.”

Jürgen Thomé

Thomé Maschinenbau

„Wdrożenie SAP Business One przez Konsultec było decydującym krokiem dla naszego rozwoju. Dopasowane rozwiązania ERP sprawiają, że nasza produkcja jest przejrzysta i dostarczają wiarygodnych danych do podejmowania świadomych decyzji. Doskonałe wsparcie.”

Verlagshaus Deutsche Krankenkasse

„Konsultec znacząco zwiększył efektywność naszego wydawnictwa dzięki SAP Business One i odpowiednim rozszerzeniom. Szczególnie płynne zarządzanie subskrypcjami i zoptymalizowana rezerwacja produktów wyraźnie ułatwiają naszą codzienną pracę.”

Grazian Twonski

etree GmbH

„Nasz rozwój nie byłby możliwy bez Konsultec i SAP Business One. Dopasowane rozwiązania zapewniły nam przejrzystość i efektywność, których potrzebowała nasza ekspansja.”

Jeden system. Wszystkie procesy HR.

Factorial, który odciąża Państwa średnią firmę.

Factorial to wiodące oprogramowanie HR dla średnich firm, które łączy ewidencję czasu pracy, zarządzanie urlopami, akta personalne, onboarding i raportowanie w jednej platformie. Państwa zespół HR pracuje wydajniej, Państwa pracownicy mają większą przejrzystość, a Państwo jako decydenci zawsze mają pełny przegląd.

IMG_9726
Mniej pracy manualnej

Jasne procesy, zredukowane do niezbędnego minimum, dzięki czemu Twój zespół mniej szuka, mniej pyta i mniej powiela czynności.

Wiarygodne dane

Wszystkie istotne liczby w jednym miejscu, zawsze aktualne, bez ręcznych przeniesień, bez źródeł błędów.

Szybsze decyzje

Raporty i analizy na wyciągnięcie ręki, zamiast wielodniowego zbierania danych przed każdym spotkaniem zarządu.

Mniej uzgodnień

Jeden opiekun, który zna Twoją firmę, brak systemu zgłoszeń, brak oczekiwania na linii.

3
2
1
Umów się na bezpłatny audyt procesów
W ciągu 30 minut wspólnie sprawdzimy, gdzie Twoje obecne procesy kosztują czas, przejrzystość lub wzrost – i jakie rozwiązanie ma sens.
Otrzymasz:
Bezpłatnie. Niezobowiązująco. Bez presji sprzedażowej.
Partnerstwo, które napędza rozwój.

Nasza historia z Factorial.

Jesteśmy certyfikowanym partnerem Factorial i od wprowadzenia oprogramowania z sukcesem wspieramy firmy w implementacji i onboardingu. W tym czasie zdobyliśmy głęboką wiedzę na temat typowych wyzwań działów HR w średnich firmach. Wiemy, gdzie leżą najczęstsze przeszkody we wdrożeniu i jak wspólnie z Państwem uniknąć ich od samego początku. Nasze doświadczenie z licznych pomyślnie zakończonych projektów daje Państwu pewność, że wdrożenie przebiegnie sprawnie, a Państwa zespół szybko zacznie produktywnie pracować.

IMG_9608
IMG_9751
Doradztwo z zasadami.

Dlatego firmy wybierają nas.

Wielu dostawców sprzedaje Factorial. My towarzyszymy Państwu przez cały proces wdrożenia i pozostajemy u Państwa boku. U nas otrzymują Państwo jednego opiekuna, który pozostaje ten sam od pierwszej analizy do bieżącej eksploatacji i zna Państwa indywidualną sytuację. Poświęcamy czas, aby naprawdę zrozumieć Państwa procesy HR, zanim rozpoczniemy implementację. W ten sposób zapewniamy, że Factorial będzie działał u Państwa od pierwszego dnia tak, jak potrzebuje tego Państwa firma. To jest różnica, której nasi klienci rzadko chcą się pozbyć po pierwszym projekcie.

Czym jest Factorial?

Factorial to cyfrowe rozwiązanie HR do zarządzania procesami personalnymi. Firmy mogą za jego pomocą centralnie organizować dane pracowników, nieobecności, czas pracy, dokumenty i przepływy pracy HR.

Factorial jest odpowiedni dla firm, które chcą zdigitalizować zarządzanie personelem i zredukować manualne procesy HR. Rozwiązanie jest szczególnie przydatne, jeśli nieobecności, czas pracy, dokumenty lub dane pracowników są obecnie zarządzane za pomocą Excela, poczty e-mail lub papieru.

Factorial może odwzorować wiele powtarzających się procesów HR, takich jak wnioski urlopowe, zarządzanie nieobecnościami, ewidencja czasu pracy, zarządzanie dokumentami, onboarding, akta pracowników i wewnętrzne procesy zatwierdzania.
Cyfrowe rozwiązanie HR redukuje pracę manualną, zwiększa przejrzystość i ułatwia współpracę między zarządem, HR, kadrą kierowniczą i pracownikami. Szczególnie rozwijające się firmy korzystają z tego, ponieważ procesy personalne stają się ustandaryzowane i możliwe do śledzenia.
Tak. Factorial oferuje możliwości cyfrowej ewidencji czasu pracy i zarządzania czasem pracy. Dzięki temu firmy mogą bardziej strukturalnie rejestrować, analizować i lepiej integrować czas pracy z wewnętrznymi procesami.
Wdrożenie rozpoczyna się od analizy obecnych procesów HR. Następnie konfiguruje się dane pracowników, zasady dotyczące nieobecności, role, przepływy pracy i uprawnienia. Konsultec może pomóc w prawidłowym wdrożeniu Factorial w istniejącej strukturze organizacyjnej firmy.
W zależności od wymagań, interfejsy lub eksport danych mogą być przydatne. Ważne jest, aby wcześniej sprawdzić, które systemy mają być połączone i jakie dane muszą być regularnie wymieniane.

Ważne są jasne zasady dotyczące czasu pracy, nieobecności, ról, uprawnień, przechowywania dokumentów i wewnętrznych procesów zatwierdzania. Konsultec wspiera w uporządkowaniu tych podstaw przed techniczną konfiguracją.

Tak. Konsultec może wspierać firmy we wdrożeniu, strukturyzacji i optymalizacji cyfrowych procesów HR z Factorial.
Często zadawane pytania

Odpowiedzi są ważne. Właściwy kontakt często jeszcze ważniejszy.

Tutaj znajdą Państwo odpowiedzi na najczęściej zadawane pytania dotyczące SAP Business One, indywidualnych rozszerzeń, procesów finansowych i współpracy z Konsultec. A jeśli nie ma tu Państwa pytania, po prostu skontaktują się Państwo bezpośrednio z nami.

Szybki czas reakcji

Państwa stały kontakt dostarcza w ciągu jednego dnia wiarygodne odpowiedzi i konkretne rozwiązania.

Bezpośrednia dostępność

Komunikują się Państwo najkrótszą drogą z naszym zespołem i otrzymują natychmiastowe kompetentne wsparcie.